Forum Biznesowe

Sam polecam szczerze wszystkie formy motywacji, od uściśnięcia dłoni poprzez finansowe sprawy, aż na codzienne dbanie o pracwnika, np. w postaci dostarczania takich owoców i soków http://www.takeafruit.pl/. Idealna sprawa. Zdrowo, smacznie i dla pracownika za free.

U mnie w firmie formą motywacji pracowników są warsztaty z coachem. Jest ich naprawdę wiele rodzajów np. coaching osobisty, specjalistyczny, menadżerski, grupowy, biznesowy itp. (http://www.projektgamma.pl/strefa-wiedzy/wiki/Coaching2 ). Pracodawca może zamówić je w dobrych firmach szkoleniowych. To świetne narzędzie.

Motywowanie pracowników powinno stać się nawykiem każdego poważnego przedsiębiorcy http://kariera.forbes.pl/10-sposobow-by ... 4,1,1.html czy kierowników w korporacjach. Bez tego podwładny może się czuć niedoceniony i szybko odejdzie z pracy. A w końcu nie na tym zależy pracodawcy, zwłaszcza w dzisiejszych czasach.

Sposobów motywowania jest wiele. Może to być premia czy podwyżka albo jakiś materialny gadżet. Ale moim zdaniem nic nie zastąpi możliwości rozwoju. Słyszeliście o konkursie http://gmcpoland.pl/ ? To takie symulacje biznesowe- grupy składające się z 5 osób, które wspólnie zarządzają firmą w sieci i rywalizują ze sobą. Najlepsi zdobywają nagrody i przede wszystkim bezcenne doświadczenie

Zgodzę się z przedmówcami - najlepszą motywacją zawsze będzie pieniądz i dobre słowo

MOże szkoleniami? U nas to działa bardzo dobrze A jeśli chodzi o same szkolenia, to u nas robi je grupa no problem. Już od dawna z nimi współpracujemy

Osobiście mogę właśnie polecić soki i owoce z take a fruit tu macie do nich namiar - https://www.takeafruit.pl/ polecam podesłać szefowi niech zoabczy, jak w prosty sposób można motywować pracowników i nie ponosić dużych kosztów.

Zazwyczaj są to bonusy pieniężne ale raz na jakis czas zdarzają się różne wyjazdy czy szkolenia. Ostatnio u nas w firmie otrzymaliśmy karty przepłacone, które są fajnym motywacyjnym dodatkiem. Jeśli chcecie dowiedzieć się więcej to tutaj http://sodexolojalnosc.pl/baza-wiedzy/czym-sa-karty-przedplacone/ znajdziecie szczegóły.

moze jakieś benefity?

jastarka pisze:moze jakieś benefity?

na pewno benefit w postaci pakietu medycznego w medicover zrobiłby swoje. Ludzie takie coś znacznie bardziej docenią niż bilety czy zniżki na spektakle. Wiem, bo pamiętam jak u nas się zmieniła sytuacja jak dostaliśmy właśnie taki benefit od pracodawcy.